开间小店 1.9.96

在开间小店手游中的玩法以经营咖啡厅而展开，本作最大的亮点在于里面的角色，整个游戏的色彩饱和度很高，色彩搭配的很不错，一眼望过去就会让人感觉格外舒适，做到了很好的视觉效果。咖啡店里的家具每一样做的也是非常精致好看，可以根据自己的想法打造属于自己的咖啡店，而且里面所有的菜谱丰富多样，每一个看起来都非常的小巧可爱。

游戏介绍

在游戏中，你将经营一家咖啡店，从最初的专卖咖啡开始，不断研发新菜品、升级产品、丰富菜单，一步步将咖啡店打造成为你梦想中的样子。

扩大店铺的过程中，你需要招聘员工、升级员工，宣传店铺，吸引更多的客人。通过咖啡协会认证、升星等方式，同时为店铺装修也是至关重要的一步。

游戏中，你可以自由设计店铺的风格，但如果你不知道怎么装修，也没关系，游戏提供了多个漂亮的样板房供你选择。如果你想拥有自己的小店，并通过努力让店铺变得更加繁荣

开间小店员工最佳十个员工选择

自信组：

芷荷82(双自信加成)

赛德81(双自信加成)

薇拉77(自身15%)

玛德琳75(自身15%)

自信组目前是最强的性格，虽然浪漫崛起了，但是浪漫阵容性格都比较难培养，相对自信性格就更优。自信组还有一名成员尼娜75(双咖啡加成)，也可以考虑组5自信员工。

体贴组：

花月80(自身15%)

小天使81(双体贴加成)

波特76(双体贴加成)

之前体贴是最差的性格，自从花月推新之后体贴性格翻身了，所以性格有个核心员工非常重要，体贴最好组三人组，很强，缺少任何一个可能都比较普通。

体贴组还有一名成员艾利诺拉75(双冰淇淋加成)，也可以考虑组体贴4人组。

热情组:

桑迪83(双热情加成)

瑞云83(双茶加成)

桃乐丝70(双热情加成)

热情组桑迪和瑞云都不能少，是碧碧下来初始厨艺最高的两个员工。

但是热情组缺少一个核心，初始厨艺80以上有自身15%加成的热情员工，之后推新如果有，那就必须拿下。

皮娅70(自身15%)也是热情组的一员，如果阵容中有桑迪和桃乐丝两个人，皮娅可用，否则放弃。

上面的十人主流阵容中，可以发现放弃了浪漫和活泼阵容，咖啡职业也没什么存在感，减少职业和性格争取更多的加成。主要是考虑性格组合，性格组合想发挥最大的加成，全员上三冠才会发生质变，要不然双性格加成的员工只能激活钻技能的一个性格加成。

开间小店游戏员工培养攻略

1. 优先培养 5个金卡作为主力，其余的有金上金没有金就紫卡，后期有金卡在慢慢替换。(打算更换的员工最多升到6星，不要升钻不要升钻!不然还要花钻石重置。6星可以直接当做狗粮喂掉)

2. 装备：主力装备是左边两件，优先换紫装。性格加成有30%(所以一定要注意装备性格)

3. 精通书： (沙滩小店获取)入门书优先精通5个主力员工的评级，不要随便升级菜谱。

4. 装备获取方式：

挑战商店：前期换蓝装，慢慢更换紫装。

活动：7天一次活动，经常有蓝装紫装可以获取。

职业大师：有性格可穿，无性格做过渡。(重置性格=1个喷雾，增加性格=4个喷雾。) 更新装备升星后，无性格紫装可以给装备升星，所以都要留着。

5. 员工技能：优先升级团队技能，其次是个人技能。

6. 后期员工要求满10个才能做订单，所以尽量培养10个预备役。尽量所有员工战力平均，订单更好通过。(订单所需厨艺按最低员工计算)

玩家建议

1.不要一味的追求基础厨艺的高低

厨艺跟星级、装备 、同性格成员加成、同职业成员加成以及自身员工技能(后厨指南真的挺绝的，加15%的个人厨艺，就现在员工总数只有十个的情况下，这个加成比其他的加成都要高)有关。

按照2钻技能加成，单个员工属性提升之后换算到基础属性上给大家一个对比

灵夕97.58>碧碧95.2>薇拉91.63>瑞云91.3=桑迪91.3>芷荷90.2>玛德琳89.25>茵格莉德89.1=塞德里克89.1>皮亚84.49>波特83.6>萨利83.3>艾利诺拉82.5=尼娜82.5=黛比82.5>莱斯特特81.4>美穗78.1>桃乐丝77>弗莱明75.9=吉赛尔75.9>爱克托74.8

此数值只是做一个厨艺对比，现阶段还是卡多的厨艺高。

举个栗子，埃克托有十张，升了皇冠，但是你灵夕只有2张，在同等级同装备的情况下，肯定星级高的厨艺高。

当然也不是让你真的去养低级卡，低级卡是给你高级卡做过渡，高级卡慢慢起来了就可以丢掉低级卡了。或者拉长战线的，可以从开始玩就只选高级卡，比较简单。

一个职业一定要有一个高厨艺员工，这样打沙滩比较好打。

2.扭蛋建议不要屯，这次除外哈，好像下期是芷菏up池，就个人抽的来说，一次攒够80抽基本都是保底80，但是偶尔一次十连都会一直出货(个人建议。因为池子都不清空数值，无非是这个卡牌下去了，换了一个新的卡牌up池)一直死怼一个池子一般出不了货，偶尔佛系抽抽就挺容易出货的。

3.不要用金员工去养金员工(更不要用高品质的卡去养低品质的卡)，废的或者丑的员工再多也不要想着当狗粮，因为废的员工升到了皇冠，就算不上那也可以有职业性格百分比加成。

4.现阶段来说，排行榜除了厨艺排行在前面每天获得的赞更多之外，排行榜没有任何的奖励。所以装饰没必要做到都买，自己有收集的喜欢的话除外，也不需要追求氪金装修，有的客人会说屋子有点乱，这是台词，不管怎么样都会说的。

5.成长委托建议三钻及以上的话的话要胶水，性价比最高，财富委托选员工经验，能做协助委托就做协助委托

6.联盟的话建议选人多的联盟，有玩的动力也有人能帮助自己做不了的

委托。

7.店铺头衔能升则升，升完了挑战赛和王牌好打一点。

店铺头衔升级小技巧：懒得话就只上厨艺高的员工，厨艺低的员工多就看着自己低厨艺的员工要去上菜了，马上截胡掉，点点这道菜的顾客自己手动上菜，手动上菜是默认自己最高厨艺的员工上的。在手动期间，不要一次性发太多传单，自己看不过来，会导致失败，又要再等一个周期。

8.活动优先兑换紫装，这种兑换的紫装都是能选属性的。换40员工碎片表面上好，但是概率开到自己想要的概率太低，两件可选紫装和一个概率很低的金员工，做对比就知道啦。

9.员工升星需要的材料(只建议升级金色的，其他的都是狗粮卡)

4星→5星：两个4星卡

5星→6星：一个5星卡

6星→1钻：一张同人物

1钻→2钻：两张6星卡

2钻→3钻：两张同人物

3钻→4钻：三张6星卡

4钻→5钻：两张同人物

5钻→6钻：两张同人物

10.出任何活动，对微氪来说，六元都是必氪的，性价比最高的

版本内容

1.我的分店(长沙分店)：

- 活动时间：12月22日12:00-2024年1月4日22:00;

- 活动内容：活动期间，达到要求的店长可以通过“精彩活动”入口，参与「我的分店」，分店会根据玩家的店铺头衔分组，分组越高、排名越高奖励越高。店长快准备好和其他服的店长来一场精彩的经营对决吧;

- ①玩家店铺等级达到15级，店铺头衔达到新星Ⅰ即可参与;

- ②分店的奖励分为两个部分：里程碑奖励和全服排行奖励;

2.元旦新宵：

活动时间：2023年12月29日-2024年1月4日;

- 活动内容：千灯乐岁，喜迎元旦新宵。活动期间，店长大人登录游戏即可在「元旦新宵」游园领取签到奖励;

3.多倍宣传：

- 活动时间：2023年12月29日-2024年1月4日;

- 活动内容：活动期间，店长大人拥有的宣传单数量大于选择倍数的2倍时可选择使用多倍宣传，使用多倍宣传将有概率触发猜拳小游戏并额外获得金币奖励。注：短视频、电视宣传不触发猜拳;

4.星辰之影：

- 活动时间：2023年12月29日-2024年1月4日;

- 活动内容：占星学院新秀来到了新都会，开启了一场关于身世之谜的追寻。现实与虚幻无从分辨，过去与未来之间，她将如何抉择?活动期间，参与「星辰之影」，有几率获得全新金色雇员「星影(体贴·茶艺师)」。活动期间，升星「星影」到五钻可领取专属杂志「星辉观者」，到一冠即可领取她的臻品时装「恒星暗面」;

5.金币抽抽乐：

- 活动时间：2023年12月29日-2024年1月4日;

- 活动内容：活动期间，店铺等级达到40级且拥有的金币数量达到要求即可参与「金币抽抽乐」。使用金币可抽取「升级证书」、「金色员工碎片」、「万能雇佣币」等游戏道具;

6.「伊莉卡」卡池UP：

- 活动时间：2023年12月29日-2024年1月4日;

- 活动内容：活动期间，该卡池中专家级雇员「伊莉卡」出现概率限时提升;

7.「黛比」卡池UP：

- 活动时间：2023年12月29日-2024年1月4日;

- 活动内容：活动期间，该卡池中专家级雇员「黛比」出现概率限时提升;

8.霜雪寓言：

- 活动时间：2024年1月1日-2024年1月7日;

- 活动内容：北上溯冬，朔雪如歌，织就一场霜雪幻梦。「霜雪寓言」活动限时开启，店长快来参与获取「玛丽安娜」全新精品时装「华霜如珀」吧;

9.限时7日·「玛丽安娜」卡池UP：

- 活动时间：2024年1月1日-2024年1月7日;

- 活动内容：活动期间，该卡池中专家级雇员「玛丽安娜」出现概率限时提升;

10.功能优化：

- 「时装」商店上新，「露希安」臻品时装「焚荆之焰」进入时装商店;

- 金色雇员「露希安」加入「群星璀璨」、「心意祈愿」卡池、金色员工碎片、心愿碎片等。